Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Координатор по устойчивому развитию
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Координатора по устойчивому развитию, который будет играть ключевую роль в разработке, внедрении и сопровождении инициатив компании в области экологической, социальной и управленческой ответственности. Эта должность подходит для специалиста, который умеет сочетать стратегическое мышление с практической реализацией проектов, взаимодействовать с внутренними и внешними заинтересованными сторонами и обеспечивать достижение измеримых результатов в сфере устойчивого развития. Координатор по устойчивому развитию помогает организации формировать и поддерживать ответственную деловую практику, снижать экологические риски, повышать эффективность использования ресурсов и укреплять репутацию компании среди клиентов, партнеров, сотрудников и общества в целом.
В этой роли сотрудник будет участвовать в анализе текущих процессов, выявлении возможностей для улучшения экологических и социальных показателей, а также в подготовке и реализации программ, направленных на сокращение выбросов, снижение отходов, повышение энергоэффективности, развитие принципов ответственных закупок и продвижение корпоративной культуры устойчивости. Важной частью работы станет сбор, систематизация и анализ данных, подготовка отчетности по ключевым показателям, поддержка соответствия внутренним стандартам и внешним требованиям, а также участие в коммуникации результатов устойчивого развития для различных аудиторий.
Координатор по устойчивому развитию тесно сотрудничает с подразделениями по операционной деятельности, закупкам, HR, финансам, маркетингу, юридической функции и руководством компании. Специалист помогает интегрировать принципы устойчивого развития в бизнес-процессы, координирует внутренние рабочие группы, сопровождает обучение сотрудников и поддерживает реализацию инициатив, связанных с ESG, климатической повесткой, социальной ответственностью и корпоративным управлением. Также возможна работа с внешними консультантами, некоммерческими организациями, государственными структурами и отраслевыми ассоциациями.
Успешный кандидат должен обладать хорошими аналитическими навыками, вниманием к деталям, умением управлять несколькими задачами одновременно и способностью ясно доносить сложную информацию до разных категорий заинтересованных сторон. Важно понимать современные тенденции в области устойчивого развития, международные и локальные стандарты отчетности, а также практики оценки воздействия бизнеса на окружающую среду и общество. Мы ожидаем инициативность, высокий уровень ответственности, развитые коммуникативные навыки и искреннюю заинтересованность в создании долгосрочной ценности для бизнеса и общества.
Эта позиция предоставляет возможность влиять на стратегические приоритеты компании, участвовать в значимых проектах и вносить реальный вклад в формирование более устойчивой и ответственной модели ведения бизнеса. Координатор по устойчивому развитию будет способствовать тому, чтобы экологические и социальные цели не оставались декларацией, а становились частью ежедневной практики организации, поддерживая баланс между бизнес-результатами, интересами сотрудников, ожиданиями клиентов и потребностями окружающей среды.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Координировать разработку и реализацию программ в области устойчивого развития.
- Собирать, анализировать и систематизировать ESG-данные по ключевым показателям.
- Подготавливать внутреннюю и внешнюю отчетность по экологическим и социальным инициативам.
- Взаимодействовать с подразделениями компании для внедрения принципов устойчивости в процессы.
- Поддерживать проекты по снижению выбросов, отходов и потребления ресурсов.
- Организовывать обучение сотрудников и внутренние коммуникации по теме устойчивого развития.
- Отслеживать изменения в нормативных требованиях и отраслевых стандартах.
- Участвовать в оценке рисков и возможностей, связанных с экологическими и социальными факторами.
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области экологии, устойчивого развития, экономики, управления или смежной сфере.
- Опыт работы в устойчивом развитии, ESG, корпоративной социальной ответственности или смежной области.
- Понимание экологических, социальных и управленческих принципов и практик.
- Навыки анализа данных, подготовки отчетов и работы с показателями эффективности.
- Умение координировать проекты и взаимодействовать с несколькими заинтересованными сторонами.
- Хорошие письменные и устные коммуникативные навыки на русском языке.
- Владение офисными программами и инструментами для подготовки презентаций и отчетности.
- Способность работать самостоятельно, соблюдать сроки и управлять приоритетами.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в области устойчивого развития или ESG?
- С какими экологическими или социальными проектами вы работали ранее?
- Есть ли у вас опыт подготовки нефинансовой или ESG-отчетности?
- Как вы оцениваете эффективность инициатив в области устойчивого развития?
- Какие стандарты или рамки отчетности вам знакомы?
- Как вы выстраиваете взаимодействие с внутренними подразделениями по сложным инициативам?
- Почему вам интересна роль координатора по устойчивому развитию?
- Какие направления устойчивого развития вы считаете наиболее важными для бизнеса сегодня?
